Logo kk.boatexistence.com

Түйіндемені бұрмалаудың заңды салдары бар ма?

Мазмұны:

Түйіндемені бұрмалаудың заңды салдары бар ма?
Түйіндемені бұрмалаудың заңды салдары бар ма?

Бейне: Түйіндемені бұрмалаудың заңды салдары бар ма?

Бейне: Түйіндемені бұрмалаудың заңды салдары бар ма?
Бейне: Leslie Kean on David Grusch (UFO Whistleblower): Non-Human Intelligence, Recovered UFOs, UAP, & more 2024, Мамыр
Anonim

Түйіндемелер ресми, заңды құжат емес болғандықтан, резюмеде өтірік айту техникалық заңға қайшы емес. … Жалпы алғанда, өз түйіндемесінде өтірік айтқан қызметкерлер бұрынғы жұмыс берушілеріне қарсы сотта жүгіне алмайды.

Түйіндемеде өтірік айту үшін қандай жаза бар?

Түйіндемеде өтірік айту түрмеге түсуі, жұмыстан шығаруы немесе жұмыс берушіге қарсы сот шешімінсіз қалдыруы мүмкін. Келесі жолы «зиянсыз» резюме толтырғышын қосқыңыз келсе, өзіңізден бұл шынымен тұр ма деп сұраңыз.

Біреуді түйіндемесінде өтірік айтқаны үшін сотқа бере аласыз ба?

Түйіндемеде өтірік айтудың өзі заңсыз емес, бірақ кейбір өтірік өтініш беруші немесе қызметкер үшін заңды мәселелер тудыруы мүмкін. Компаниялар компанияны жаңылыстырған және оны шығынға ұшыратқан бұрынғы қызметкерлерді сотқа бере алады Түйіндеме қызметкерлерден ант беруді талап етсе, өтірік айту заңсыз болады.

Түйіндемені бұрмалау заңсыз ба?

Қысқасы, иә. CV өтірік заңсыз. Университеттегі бағаларды жоғарылату немесе бұрынғы жұмыс атауларын өзгерту сияқты өзгертулер енгізу шамалы болып көрінуі мүмкін, бірақ олар ең көбі 10 жылға бас бостандығынан айырылуы мүмкін "жалған өкілдік арқылы алаяқтық" ретінде жіктелуі мүмкін.

Түйіндемеде өтірік айту этикаға жата ма?

Үміткерлер ресми жұмысқа орналасу туралы өтініште өтірікті қайталаса, түйіндемеде өтірік айтудың ауыр зардаптарға әкелетінін білмеуі мүмкін. … Жұмысқа қабылданғаннан кейін де жұмыс туралы өтініште жату болашақта кез келген уақытта, тіпті жылдар өткеннен кейін де жұмысты тоқтатуға негіз болады.

Ұсынылған: